Offres d'emploi

Présentation
Nous rejoindre c’est : 

• Inspirer un air meilleur !
• Contribuer à la sensibilisation et à la préservation de l’environnement et à la bonne santé de tous !
• Participer chaque jour à la surveillance et à l’étude de la pollution atmosphérique en extérieur et en intérieur en Hauts de France, grâce à 45 ans d’expérience et à des projets innovants.
• Accompagner ses adhérents (Etat, collectivités, acteurs économiques, Associations et experts…) dans leurs actions en faveur de la qualité de l’air.
• Faire partie d’un collectif de + 70 collaborateurs engagés et motivés qui partagent les valeurs d’universalisme, de bienveillance et d’autonomie.
• Développer vos talents au sein d’une association, agréée par le ministère de la transition écologique et solidaire.

Missions

• Animation & sensibilisation terrain
  • Organiser et animer des actions de sensibilisation : ateliers, jeux, stands, événements scolaires ou grand public.
  • Adapter le message selon le public (jeunes, familles, élus, salariés…).
  • Gérer la logistique et les aspects pratiques des interventions.
  • Produire des retours d’expérience et bilans d’animations pour l’équipe.
  • Représenter ATMO, capter l’attention et créer de la proximité avec les publics.
• Appui sur projets de communication
  • Prendre en main des projets, produire des supports et suivre leur déploiement.
  • Contribuer à la valorisation et la diffusion des actions auprès des publics et partenaires.
  • Produire des contenus adaptés : articles, newsletters, supports print et web.
  • Assurer la coordination avec l’équipe pour garantir la cohérence et la qualité des livrables.

Formation et compétences requises

• Expérience en animation obligatoire.
• Formation en communication souhaitée.
• Formation ou expérience en médiation scientifique / environnement fortement recommandée.
• Dynamique, autonome et capable de travailler sur le terrain.

Qualités requises

• Excellent relationnel, sens du contact, écoute active.
• Organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.
• Curiosité et créativité pour rendre les animations interactives et pédagogiques.
• Capacité à transmettre avec clarté et pédagogie.
• Aisance avec les outils de communication digitale et création de contenus (photo, vidéo, formats courts).
• Un vrai plus si…
  • Vous avez déjà animé des ateliers ou événements tout public.
  • Vous savez utiliser Canva ou d’autres outils simples de création visuelle

Conditions

• Stage ou CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible
• Stage indemnisé selon la réglementation / Salaire 28k annuel (hors prime) si CDD
• Nombreux avantages sociaux (6 semaines de CP, 20 RTT, mutuelle famille prise en charge à 100%, titres repas, titres repas, forfait mobilité et prise en charge transports en commune à hauteur de 65%…).
• Temps plein (35h si stage ou 39h avec 20j de RTT/an si CDD)
• Secteur géographique : Lille
• Des déplacements réguliers dans la région (Permis B indispensable) 

Candidature

• Lettre de motivation +  CV adressés à Mme Gaëlle Clipet-Lannoye, Responsable du service Communication et Sensibilisation sur ce lien
• avant le 6 mars 2026

Pour en savoir plus sur Atmo Hauts-de-France

Information Règlement européen sur le traitement des données personnelles (RGPD)
Sauf opposition expresse de votre part formulée avec votre candidature, votre candidature, votre CV et votre lettre de motivation seront conservés par Atmo Hauts-de-France pour une durée n’excédant pas 6 mois. Vous pouvez demander que toutes vos données personnelles ne soient pas conservées dès que votre candidature aura été étudiée. Les données personnelles ne sont traitées que par Atmo Hauts-de-France dans le cadre de ce recrutement.

Présentation
Nous rejoindre c’est : 

• Inspirer un air meilleur !
• Contribuer à la sensibilisation et à la préservation de l’environnement et à la bonne santé de tous !
• Participer chaque jour à la surveillance et à l’étude de la pollution atmosphérique en extérieur et en intérieur en Hauts de France, grâce à 45 ans d’expérience et à des projets innovants.
• Accompagner ses adhérents (Etat, collectivités, acteurs économiques, Associations et experts…) dans leurs actions en faveur de la qualité de l’air.
• Faire partie d’un collectif de + 70 collaborateurs engagés et motivés qui partagent les valeurs d’universalisme, de bienveillance et d’autonomie.
• Développer vos talents au sein d’une association, agréée par le ministère de la transition écologique et solidaire.

Missions

• Production et valorisation de projets de communication 
  • Produire les livrables de communication liés aux projets, notamment AQAH, STARE et Pollen (articles, supports print et web, newsletters, présentations…).
  • Assurer la coordination avec les équipes internes et partenaires pour garantir la qualité, la cohérence et l’adéquation des contenus aux objectifs de notoriété et de diffusion.
  • Participer à la valorisation et la visibilité des projets auprès des publics et partenaires.
  • Suivre le déploiement des livrables et produire des bilans ou retours d’expérience pour améliorer les actions futures.
  • Contribuer à la communication en lien avec l’actualité de l’association, les campagnes et les événements, y compris lors d’épisodes de pollution ou d’actualités sensibles.
  • Accompagner les services internes pour valoriser leurs projets (études, campagnes, offres…) et les actions transverses, en comprenant les enjeux stratégiques et opérationnels pour le développement du service.
• Marketing opérationnel & valorisation
  • Contribuer à la formalisation et la mise en forme des offres à destination des partenaires/entreprises.
  • Créer des supports adaptés aux besoins commerciaux ou de valorisation (présentations, brochures, pages web…).
  • Participer à la conception et au déploiement de supports de signalétique ou de PLV .
• Renfort terrain et événementiel
  • Intervenir ponctuellement sur des actions de sensibilisation, animations en renfort de l’équipe sensibilisation
  • Adapter le message selon le public, assurer la logistique et produire des retours d’expérience pour l’équipe.

Formation et compétences requises

• Bac+3 ou Bac+5 en Communication ou marketing : formation en IEP, IAE, école de commerce ou équivalent universitaire.
• Première expérience confirmée en production de contenus, communication de projets et/ou marketing opérationnel.
• Autonome, capable de gérer plusieurs projets simultanément.
• Curieux, créatif et force de proposition pour valoriser les projets de manière impactante.

Qualités requises

• Très bonne capacité d’organisation, sens du travail en équipe et esprit de synthèse.
• Bonne plume, autonomie, rigueur, capacité à jongler entre production et coordination.
• Maîtrise des outils de base : Canva, réseaux sociaux, emailing, CMS, outils collaboratifs…
• Une réelle capacité à structurer et proposer des actions efficaces, à la fois stratégiques et opérationnelles.
• Un profil à l’aise dans un environnement en transformation, capable d’accompagner le changement et de faire le lien entre vision et mise en œuvre.
• Sensibilité aux enjeux environnementaux, de santé publique ou d’intérêt général bienvenue
• Une connaissance ou formation scientifique est un plus

Conditions

• CDD de juin à décembre 2026
• Salaire : 30 à 35k/an
• Nombreux avantages sociaux (6 semaines de CP, 20 RTT, mutuelle famille prise en charge à 100%, titres repas, titres repas, forfait mobilité et prise en charge transports en commune à hauteur de 65%…).
• Temps plein (39h avec 20j de RTT/an)
• Secteur géographique : Lille
• Des déplacements réguliers dans la région (Permis B indispensable) : véritable pilote, vous êtes à l’aise à l’idée de prendre la voiture pour partir en intervention.

Candidature

• Lettre de motivation +  CV adressés à Mme Gaëlle Clipet-Lannoye, Responsable du service Communication et Sensibilisation sur ce lien
• avant le 20 mars 2026

Pour en savoir plus sur Atmo Hauts-de-France

Information Règlement européen sur le traitement des données personnelles (RGPD)
Sauf opposition expresse de votre part formulée avec votre candidature, votre candidature, votre CV et votre lettre de motivation seront conservés par Atmo Hauts-de-France pour une durée n’excédant pas 6 mois. Vous pouvez demander que toutes vos données personnelles ne soient pas conservées dès que votre candidature aura été étudiée. Les données personnelles ne sont traitées que par Atmo Hauts-de-France dans le cadre de ce recrutement.

Présentation
Atmo Bourgogne-Franche-Comté est acteur de la santé environnementale en région Bourgogne-Franche-Comté, avec des missions couvrant l’ensemble de la transversalité Énergie-Climat-Air-Mobilité, agissant tant sur la surveillance et l’information que sur l’accompagnement des acteurs locaux sur la planification et la vision prospective sur l’ensemble de ces champs.
Au sein de la mission d’observatoire régional Énergie-Climat-Air, votre mission consistera à produire, analyser et diffuser de la connaissance indispensable au pilotage des politiques publiques de transition énergétique, de lutte et d’adaptation au changement climatique et de qualité de l’air. Vous rejoignez une petite équipe pluridisciplinaire reconnue pour la fiabilité de ses productions et proche des territoires grâce à ses outils de diffusion (portail de connaissance web Opteer).

Missions

• Produire des connaissances territoriales CAE en assurant la gestion des inventaires de consommations d’énergie et d’émissions (GES et PES) pour certains secteurs (résidentiel, tertiaire, agriculture, UTCATF) en tant que titulaire, et d’assurer la suppléance d’autres secteurs (industrie, branche énergie, déchets). Ce domaine de compétence pourra faire l’objet d’une formation interne ;
• Produire l’inventaire territorial de production d’énergies renouvelables (électriques, thermiques, combustibles renouvelables) en collaboration avec nos partenaires. Ce domaine de compétence pourra faire l’objet d’une formation interne ;
• Participer au développement et à la gestion des services d’accompagnement des territoires
  structurés autour de la plateforme Opteer de l’ORECA BFC.

Formation et compétences requises

• Formation Bac +5 dans les domaines du data management, de la géomatique, de la géographie quantitative et/ou avec une expérience significative dans ces domaines ;
• Maîtrise des Systèmes d’Information Géographique, des bases de données (PostgreSQL) et des langages de commande associés ;
• Connaissance en programmation informatique appréciée, notamment en Python ;
• Compétence dans le pilotage de projets orientés données territoriales ;

Qualités requises

• ​​​​​​​Appétence pour le contact avec les clients (mission observatoire) afin de leur apporter des explications et des solutions à leurs requêtes ;
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les différents intervenants ;
• Maîtrise minimale de l’Anglais : niveau B2.
• Dynamisme, rigueur, autonomie, capacités d’initiative et de synthèse, ainsi qu’esprit analytique très prononcé,

Conditions

• CDI avec période d’essai ;
• Rémunération selon la convention nationale BETIC et l’expérience du candidat ;
• Avantages : 6 semaines de CP, horaires flexibles, titres-restaurants, chèques-vacances, mutuelle et prévoyance, ATT et prime ;
• Poste à pourvoir dès que possible.

Candidature

• Candidature à envoyer stephane.francois@atmo-bfc.org 
• avant le 24 février 2026.

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Sauf opposition expresse de votre part formulée avec votre candidature, votre candidature, votre CV et votre lettre de motivation seront conservés par Atmo Bourgogne-Franche-Comté pour une durée n’excédant pas 6 mois. Vous pouvez demander que toutes vos données personnelles ne soient pas conservées dès que votre candidature aura été étudiée. Les données personnelles ne sont traitées que par Atmo Réunion dans le cadre de ce recrutement.